我校beat365官方最新版2020年博士研究生招生工作实施细则

发布者:楚天莹发布时间:2020-05-17浏览次数:1539

        根据教育部《关于做好2019年招收攻读博士学位研究生工作的通知》(教学厅函[2019]26号)《我校2020年博士研究生招生工作方案》,认真做好我院2020年博士研究生招生工作,特制定本办法。

一、招生工作的组织和管理

在由院长担任组长、学院书记担任副组长的博士研究生招生工作领导小组领导下,组织开展招生的各项工作。下设招生工作资格审查小组,负责与考生联络,并审查考生的报考资格(“公开招考”的由研究生部组织实施);下设若干招生面试小组,负责对考生进行面试。

招生工作领导小组构成如下:

组    长:刘献礼

副组长:邓彩霞

成    员:张    元   姜    彬   王义文    赵彦玲    张永德    吴   石

秘    书:姜金刚   高    军    

咨询和受理申诉负责人:张 元

联系电话(座机或手机):0451-86390555

电子邮箱:jxxyyz@hrbust.edu.cn

二、招生人数

学院机械工程学科(含机械制造及其自动化、机械电子工程、机械设计及理论)计划招生19人。2020招生包括硕博连读、申请-考核制和公开招考三种形式。

三、考试方式及次序

各类别考生均采用网络远程面试方式进行初、复试的考核。公开招考初试工作按规定必须统一使用“双机位”进行网络远程面试。远程面试平台的选用:主、副机位均使用“钉钉”软件。主、副机位均备用“腾讯会议”平台,正常情况下不启用,仅在钉钉平台出现异常时应急使用。

1.硕博连读、申请-考核制考生的招考方式采用远程网络“面试+复试”方式进行。

2.公开招考考生考核方式采用远程网络“初试+复试”方式进行。

3.考试次序:1)硕博连读、申请-考核制考生面试;2)公开招考考生初试;3)各类别考生同时复试。

四、招生工作流程

1.硕博连读、申请-考核制招生工作流程:

56-512日,硕博连读、申请-考核制考生将报考材料电子版发送至学院指定邮箱,纸质材料提交时间另行通知。

513-515日,学院按照报名名单,逐一联系未提交材料考生,确认是否放弃报考,如果未及时获得通知,15日前可以补报材料。

513-517日,学院审查考生报考资格。严格执行简章“二、报考条件中第(六)、(七)、(八)条”中关于学习成绩和外语水平的要求。

520日,学院考核小组在线远程开展面试。考生通过相关视频会议平台与面试现场建立连接,通过视频会议方式进行在线陈述、在线沟通和问题回答。平台首选钉钉软件,备选腾讯会议软件。考核过程严格进行录音录像并存档。

521-525日,学院将审核通过的硕博连读、申请-考核制考生名单及每名考生的报考材料的电子版报研究生部。考生报考的所有纸质材料报送另行通知。同时公示名单。

61-613日,考生登录报名系统打印复试准考证。

614日,按照学校审核通过人员名单,学院开展复试工作。采取远程网络面试形式。复试时间地点由学院统一安排。公示复试名单。

620日,研究生部确定拟录取名单并公示。

2.公开招考招生工作流程:

56-524日,公开招考考生将报考材料电子版发送至博士招生办邮箱(bszsb@hrbust.edu.cn)。两份专家推荐书必须提交,需要导师签字后的照片或扫描件。其他材料需要签字部分可暂时空缺;体检表可暂时不提交;成绩单可用研究生信息管理系统截屏;纸质材料提交时间另行通知。

525-527日,研究生部按照报名名单,逐一联系未提交材料考生,确认是否放弃报考,如果未及时获得通知,27日前可以补报材料。

525-530日,研究生部核查考生报考资格。严格按照招生简章要求。

526-62日,学院开展专业课命题工作。

61-65日,考生登录报名系统打印准考证。

66-67日,公开招考考生初试。采用远程网络面试。66日由研究生部统一组织外国语考试;67日由学院组织专业课考试。具体实施过程参照硕博连读和申请-考核制考生远程网络面试形式开展。

614日,按照学校审核通过人员名单,学院开展复试工作。采取远程网络面试形式。复试时间地点由学院统一安排。公示复试名单。

620日,研究生部确定拟录取名单并公示。

五、初试前资格审核工作要求

1.因疫情原因,将原要求考生现场提交所有纸质版报名材料,调整为提交电子版,且部分材料中需要签字盖章等部分可以暂时空缺,待疫情结束后提交纸质版材料时补齐全部材料。

2.专家推荐书必须有报考导师的手写签字,其他材料需要签字部分可暂时空缺。

3.体检表可暂时不提交。

4.硕博连读考生成绩单可用研究生信息管理系统截屏。

5.根据远程网络考试需要,增加考生亲笔签字的考试承诺书和考生手持身份证照片。

        六、初试与复试的组织及保障

硕博连读、申请-考核制和公开招考类别考生均采用网络远程面试方式进行初、复试的考核。

1.考生所需设备及要求:

考生需要准备资格审查相关材料,准备复试“双机位”所需的必要硬件设备及网络,准备合格的考试环境,准备考试用品,知晓并承诺考试纪律要求。

1)考生所需设备:

所有初、复试工作按规定统一使用“双机位”进行网络远程考试。主、副机位均使用“钉钉”平台。主、副机位均备用“腾讯会议”平台,正常情况下不启用,仅在钉钉平台出现异常时应急使用。

考生主机位(用于面试设备):1台笔记本电脑或台式机(确实不具备条件的考生可以使用手机)、高清摄像头、麦克风、耳机,安装“钉钉”软件,并备用安装“腾讯会议”软件。

考生副机位(用于监控面试环境的设备):1部手机或笔记本电脑或台式机(必须带有摄像头),安装“钉钉”软件,并备用安装“腾讯会议”软件。

主机位摄像头正面对准考生本人,面试时正对摄像头保持坐姿端正,双手和头部完全呈现在面试小组可见画面中,主机位摄像头中可见房间门。副机位摄像头从考生后方成45°拍摄,要保证考生和考试屏幕能清晰地被面试小组看到。

2)考生的考试环境:

保证设备电量充足,网络连接正常,关闭移动设备通话、录屏、外放音乐、闹钟等可能影响面试的应用程序。独立的面试房间,视频环境没有杂音,灯光明亮,不逆光,视频区域整洁。

考试全程只允许考生一人在面试房间,禁止他人进入,若有违反,视同作弊。考试内容属于国家机密级,考生严禁对考试过程进行录音、录像和录屏,不得将考题内容泄露或传播,如发现或经举报查实违反上述规定,取消录取资格,情节严重的报国家有关部门依法处理。

3)考生需准备的考试用品:

本人二代居民身份证;黑色签字笔和空白纸张若干。

                                        手持身份证照片示例            考生主机位示例                  考生副机位示例

2.考核小组所需设备及要求:

1)准备两台电脑作为考核小组的主机位和副机位,其中副机位摄像头考试过程中可关闭。主机位由考核小组组长使用,副机位由考核小组秘书使用。

2)保证考试过程中的“双机位”的录屏,“钉钉”自带录屏功能,保证考核小组双机位中预留足够的文件存储空间。

3)准备考试过程录像机位,保证能够将面试小组面试全过程录音录像,录像能覆盖所有面试考官和面试现场。

4)考核小组成员需自行提前准备合适电脑或手机的麦克和耳机,避免面试过程的相互干扰。

5)考核小组成员应着装整洁、得体,考核过程中不得提问与考试无关的问题。

3.面试过程突发事件的处置:

网络远程面试过程中,如考生主机位发生故障,要及时通知考生使用副机位继续进行面试工作。若主、副机位同时发生故障,则由考核小组秘书联系考生修复后重新候考,重新抽取试题进行考试。如还无法进行面试,及时报研究生部,经批准后,采取微信语音或电话的方式进行考试。

4.疫情防控措施及技术保障:

学院招生工作领导小组将组织做好防疫工作预案,因疫情等原因考核小组教师临时无法参加考试工作的,启用备用教师替换其参加考试工作。

七、初试方式及内容要求

(一)硕博连读、申请-考核制

1.采用网络远程面试方式进行。

2.面试分为资格审核、外语水平考核两部分内容,面试满分100分,低于60分为不合格。

1)资格审核:主要审核考生的在校学习成绩、获得奖学金情况、参加科研情况、参加竞赛及获奖情况、外语四六级通过情况、论文专利等成果、心理健康情况等。

2)外语水平考核:考察听力和口语水平、运用外语知识与技能进行口头交流的能力,由自我介绍和自由交流两个环节构成。

3.每位考生面试时间一般不少于10分钟。

4.学院成立初试工作面试小组,负责硕博连读、申请-考核制考生的初试工作(520日)。

(二)公开招考

1.采用网络远程面试方式进行。

2.面试分为外国语考核、专业课考核两部分内容,面试满分100分,低于60分为不合格。每科目开考前,随机从试题库中抽取试题编号要求考生作答。题型为对应初试科目的“问答式”问题,基本上采用综合性、开放性的能力型试题。

3.外国语及每门专业课的考试时间各自不少于20分钟。

4.外国语考核由研究生部统一组织(66日);学院根据专业课科目成立若干初试面试小组负责各专业课考核(67日)。

5.考试结束当天学院将专业课考试成绩报送研究生部。

6.公开招考初试合格分数线划定不低于学校制定的公开招考初试合格分数线。

7.考试试题随机抽取。

八、复试方式及内容要求

1.硕博连读、申请-考核制和公开招考类别考生均采用远程网络面试(614日)。

2.面试分为综合素质考核、外语水平考核两部分内容,面试满分100分,低于60分为不合格。

1)综合素质考核:主要考察考生的思想政治素质和道德品质,专业知识、基本理论,逻辑思维、推理及判断能力,学习、科研、社会实践活动,心理健康等。

2)外语水平考核:考察听力和口语水平、运用外语知识与技能进行口头交流的能力,由自我介绍和问答两个环节构成。

3.每位考生面试时间一般不少于15分钟。

4.学院成立若干复试工作面试小组,选派经验丰富、业务水平高、公道正派、无直系亲属报考本学院博士研究生的教师参加面试工作。

九、公开招考初试命题工作安排及要求

1.学院成立公开招考初试专业课命题小组,开展相关命题工作。

2.学院招生工作领导小组负责对命题小组人员进行政策、业务、保密、纪律等教育培训。

3.命题小组至少由2位经验丰富、业务水平高、公道正派、无直系亲属报考本学院博士生的教师参加命题工作,原则上具有正高级职称或具有博士导师资格。

4.试题要用优盘拷贝上交,不允许在网上传输。

5.试题命制完成后,交由学院研究生工作副院长接受和保管,面试前再将试题交给面试小组。学院党委书记负责监督。

十、2020年录取办法及导师指导名额限定

1.录取办法:

各类别考生的录取顺序:a.硕博连读、申请-考核;b.公开招考。

1)学院在复试中,对合格的“硕博连读、申请-考核”考生优先录取,超过学院招生计划的,以复试排名依次录取。

2硕博连读、申请-考核制考生按复试成绩顺序录取;若复试成绩相同,按硕士阶段学位课平均成绩依次录取。

3)公开招考复试成绩合格的,按总成绩S排列顺序录取;若总成绩相同,按初试总成绩依次录取;若初试总成绩相同,按初试外国语成绩依次录取。总成绩及复试成绩计小数点后两位。

                                      (其中S为总成绩,S1为初试总成绩,S2为复试成绩)

4学院将按照学校研究生招生领导小组下达的招生指标,将硕博连读、申请-考核制、公开招考考生成绩分别排序,报送研究生部审核。

2.导师指导学生限额:

1)第一次上招生目录的导师指导不超过1人;其他导师指导不超过2人。

2)在遵循优先录取顺序的前提下,对于面试合格且已有导师签字确认预指导的考生,先允许导师指导一名,多名考生得到同一名导师签字同意的,按成绩取一名,其余的在后面按成绩统一排序。

3)公开招考考生在导师限额条件下按成绩从高到低依次录取。

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